強いチームはオフィスを捨てる: 37シグナルズが考える「働き方革命」
- 作者: ジェイソン・フリード,デイヴィッド・ハイネマイヤー・ハンソン,高橋璃子
- 出版社/メーカー: 早川書房
- 発売日: 2014/01/24
- メディア: 単行本
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本当に集中して仕事をしたいとき、あなたはどこへ行くだろう?
この問いに対して「あれ、会社ではないかも?」と思った人は、この本を読んでみることをおすすめします。「誰もいない早朝の会社」という人も、同じように読んでみる価値ありです。
この本のメイントピックは"リモートワーク"(狭義では在宅勤務のこと)。37signalsが10年前から導入、実践した経験に基づいたリモートワークのメリットとデメリット、リモートワークに対する誤解や、リモートワークが主流になる時代の人材採用、マネジメント等が書かれています。
こういう本を読んだ場合、「そうは言っても、うちとは違うし、導入するのはなかなか難しいよ」みたいな反応をしてしまいがちですが、「リモートワークの誤解を解く」の中で"うちの会社には向いてない?"という節があるので、ぜひ読んで反論を確認していただきたいと思います。